Калькулятор бонусов
Рассчитайте сумму вашего бонуса, оцените удержание налогов, просмотрите разбивку общего вознаграждения с помощью наглядных диаграмм и поймите свою чистую зарплату.
Ваш блокировщик рекламы мешает показывать объявления
MiniWebtool бесплатен благодаря рекламе. Если этот инструмент помог, поддержите нас через Premium (без рекламы + быстрее) или добавьте MiniWebtool.com в исключения и обновите страницу.
- Или перейдите на Premium (без рекламы)
- Разрешите показ рекламы на MiniWebtool.com, затем перезагрузите страницу.
О Калькулятор бонусов
Калькулятор бонусов поможет вам увидеть полную картину вашего бонуса, от суммы брутто до чистого дохода. Независимо от того, получаете ли вы фиксированный бонус, ежегодный бонус в процентах или поощрение, привязанное к результатам работы, этот инструмент рассчитает сумму вашего бонуса, оценит все применимые налоги и покажет вам именно то, что вы получите в итоге.
Как бонусы облагаются налогами иначе, чем обычная зарплата?
В Соединенных Штатах бонусы классифицируются как дополнительные выплаты и подпадают под особые правила удержания налогов. IRS позволяет работодателям использовать один из двух методов:
Метод процента (самый распространенный)
Работодатели удерживают фиксированные 22% в качестве федеральных налогов на бонусы в размере до 1 миллиона долларов в год. Для сумм бонусов, превышающих 1 миллион долларов, ставка увеличивается до 37%. Этот метод проще и чаще всего используется, когда бонусы выплачиваются отдельно от регулярной заработной платы.
Метод агрегации
Бонус объединяется с вашей регулярной оплатой за расчетный период, и налоги рассчитываются от общей суммы по вашей предельной налоговой ставке. Это может привести к более высокому удержанию, если общая сумма переводит вас в более высокую налоговую категорию.
Помимо федерального подоходного налога, бонусы облагаются:
- Налог на социальное обеспечение: 6,2% до годового предела налогооблагаемой базы (168 600 долларов США в 2024 году)
- Налог Medicare: 1,45% (плюс дополнительные 0,9% налога Medicare для лиц с высокими доходами)
- Подоходный налог штата: зависит от штата (от 0% до 13,3%)
Какова федеральная дополнительная налоговая ставка для бонусов?
IRS устанавливает федеральную дополнительную налоговую ставку в размере 22% для бонусов и других дополнительных выплат до 1 миллиона долларов в год. Для дополнительных выплат, превышающих 1 миллион долларов, ставка увеличивается до 37%. Это фиксированная ставка удержания, которую работодатели используют при выплате бонусов отдельно от регулярной заработной платы.
Что такое бонус на основе эффективности?
Бонус на основе эффективности — это вознаграждение, привязанное к результатам работы сотрудника, обычно измеряемое по заранее определенным целям или показателям. Компании часто устанавливают целевой процент бонуса, который затем умножается на коэффициент эффективности:
- Превзошел ожидания: 125% от цели (или выше)
- Соответствует ожиданиям: 100% от цели
- Требует улучшения: 50% от цели (или меньше)
Например, если ваш целевой бонус составляет 10% от вашей зарплаты в 80 000 долларов и вы превзошли ожидания, вы получите: 80 000 долларов x 10% x 125% = 10 000 долларов (брутто-бонус).
Как рассчитать чистый бонус после уплаты налогов?
Чтобы рассчитать чистый бонус (на руки):
- Начните с суммы брутто-бонуса
- Вычтите удержание федерального налога (обычно 22% для бонусов менее 1 млн долларов)
- Вычтите подоходный налог штата (варьируется в зависимости от штата от 0% до 13,3%)
- Вычтите налог на социальное обеспечение (6,2%)
- Вычтите налог Medicare (1,45%)
Например, из брутто-бонуса в размере 10 000 долларов США при 22% федеральном налоге, 5% налоге штата и налогах FICA будет удержано примерно 3 465 долларов США, что оставит вам 6 535 долларов США чистыми.
В чем разница между фиксированным бонусом и бонусом на основе процента?
Фиксированный бонус
Заранее определенная долларовая сумма, которая не зависит от зарплаты или производительности. Распространенные примеры включают:
- Подписные бонусы (при найме)
- Бонусы за рекомендации
- Разовые бонусы за исключительную работу
- Праздничные бонусы
Бонус на основе процента
Рассчитывается как процент от вашей базовой зарплаты. Преимущества включают:
- Автоматически масштабируется при повышении зарплаты
- Часто привязан к результатам деятельности компании или отдельного сотрудника
- Обычно используется для ежегодных бонусов по результатам работы
- Типичные диапазоны: 5-30% для большинства должностей, выше для руководителей
Как пользоваться этим калькулятором
- Введите базовую зарплату: Введите годовую базовую зарплату до вычета бонусов.
- Выберите тип бонуса: Выберите фиксированную сумму, процент от зарплаты или на основе производительности.
- Введите данные о бонусе: Укажите сумму бонуса, процент или целевой показатель с оценкой эффективности.
- Установите налоговые ставки: Выберите ставку федерального удержания и введите ставку налога вашего штата.
- Рассчитать: Нажмите кнопку, чтобы увидеть полную разбивку вашего бонуса.
Понимание результатов
Калькулятор предоставляет:
- Брутто-бонус: Общая сумма бонуса до каких-либо вычетов
- Разбивка налогов: Федеральные налоги, налоги штата, социальное страхование и Medicare
- Чистый бонус: Сумма, которую вы получите на руки после уплаты всех налогов
- Общее вознаграждение: Базовая зарплата плюс брутто-бонус
- Ежемесячные/двухнедельные эквиваленты: Ваш бонус, распределенный по периодам оплаты
- Наглядные диаграммы: Разбивка вознаграждения и налогов
Советы по максимизации вашего бонуса
- Сроки: Если вы ожидаете, что в следующем году окажетесь в более низкой налоговой категории, узнайте, можно ли отложить выплату бонуса
- Взносы в 401(k): Увеличение взноса в 401(k) может снизить налогооблагаемый доход
- Взносы в HSA: Взносы на медицинский сберегательный счет также не облагаются налогом
- Налоговое планирование: Помните, что удержание — это не то же самое, что ваши фактические налоговые обязательства — вы можете получить возврат или быть должны больше при подаче декларации
Общие типы бонусов по отраслям
- Финансы/Банковское дело: 50-100% и более от базовой зарплаты в качестве бонусов за результаты работы
- Технологии: 10-20% годовых бонусов плюс опционы на акции/RSU
- Продажи: Бонусы на основе комиссионных, привязанные к выполнению квот
- Здравоохранение: 5-15% бонусов за продуктивность или качество
- Производство: Участие в прибыли и бонусы за безопасность
Дополнительные ресурсы
Ссылайтесь на этот контент, страницу или инструмент так:
"Калькулятор бонусов" на сайте https://ru.miniWebtool.com/калькулятор-бонусов/ от MiniWebtool, https://MiniWebtool.com/
от команды miniwebtool. Обновлено: 07 января 2026 г.